重庆雅迪科技有限公司2021春季招聘简章
公司简介：
雅迪科技集团创立于2001年，经过二十年的高速发展，现已成为集电动自行车、电动摩托车、零配件研发、生产销售于一体的高端两轮电动车知名制造企业。2016年5月19日，雅迪在香港成功上市（股票代码：01585.HK）。现拥有天津、江苏、浙江、广东、重庆、安徽、广西、越南八大生产基地与一家工业设计技术中心。销售网络遍布全球83个国家，国内销售网点遍布31个省市，全国拥有1889家分销商、10120家高标准的终端门店，渠道覆盖率居行业前列。雅迪集团始终坚持“提供让消费者有幸福感的产品,回归骑行乐趣”的经营理念，始终推行“更高端品牌战略”。2021年，雅迪正式踏入“全面倍增智创未来”新征程,未来5-8年，雅迪国内产值规模将增长10倍，通过多品牌、多品类运营，不断提供让消费者有幸福感的产品和服务。
重庆雅迪科技有限公司为雅迪科技集团下设生产基地，落户于重庆市永川区凤凰湖工业园内，占地331亩。按照智能化、绿色化的要求，高标准、高品质建设重庆生产基地。建成投产后，年产能达200万台，带动相关配套产业链超过100亿年产值。
岗位介绍
一、采购专员（2名）
薪资：4500-6000/工作地点/重庆/本科及以上学历要求
需求专业：机械工程
岗位职责:
1.负责SAP系统PP/MM模块实施、推广、运维；
2.负责生产制造相关的其它系统（如WMS、MES等）建设、实施、推广、运维；
3.主导生产制造流程分析、流程优化方案出具、优化项目实施；
4.参与制定系统操作规范、更新知识库，组织安排最终用户培训，确保系统正常稳定运行、提高系统使用效率和用户满意度。
岗位要求:
1.熟练操作基本办公软件，擅长数据整理、分析；
2.具有大局观、逻辑思维强；
3.具备一定的管理思维，熟悉精益生产相关知识
二、行政专员（1名）
薪资：4500-6000/工作地点/重庆/本科及以上学历要求
需求专业：
行政管理/工商管理
岗位职责：
1、负责各部门的行政后勤管理相关工作
岗位要求：
1.熟练操作基本办公软件；
2.行政管理相关专业；
2.具备较强的文字能力、沟通能力、协调能力;身心健康，具有较强的执行力和抗压能力；
三、生产班长（1名）
薪资：4500-/6000/工作地点/重庆/本科及以上学历要求
需求专业：
机电专业/机械制造类
岗位职责：
1.负责计划完成情况的月度统计分析
2.人员管理,新员工上岗培训
3.负责本部门员工的培训、考核、指导
4.计划、组织、控制生产环节的进行
5.按时完成下达生产计划
6.保证公司的生产秩序和工作秩序的稳定,对生产进度进行把控
7.保证生产任务与生产能力、劳动力、辅料供应、生产物料的平衡
8.部门的管理制度和流程建设
9.建立有效的激励机制
10.负责管理在制品
11.根据计划组织4M(人、机、料、法)准备
12.全部岗位按工艺要求实施操作
13.处理现场异常
14.问题点统计分析处理
15.建立生产各类表单(如,日报、月报、质量分析等)
16.落实生产现场管理指标,并做好看板数据的更新、统计和分析
17.按计划量设定恒定节拍配备所需人员,并实施岗位平衡和改善
18.监控生产工艺执行情况
19.组织生产技术培训课程
20.关键岗位人员培训考评录用
21.正常产品的工艺改善,质是问题统计、汇总、上报及整改跟踪
22.推进现场及工艺改善
23.三包售后电机拆解分类
岗位要求:
1.具备一定的管理思维，熟悉精益生产相关知识。
2.熟练操作基本办公软件，擅长数据整理、分析；
3.具有大局观、逻辑思维强；
四、员关（2名）
薪资：4500-/6000/工作地点/重庆/本科及以上学历要求需求专业：心理学
岗位职责：
1.负责根据部门人力需求进行人员招聘、新进员工的培训及员工关怀工作;
2.公司及部门的文化活动开展的组织与策划;
3.负责部门提案板块的跟踪及记录,并完成公司提案数据指标;
4.负责现场5S改善活动推进,实现部门标准化管理;
5.负责对生产现场、看板管理及检查;
6.负责部门月度总结、活动总结的文稿发布;
7.制作部门对内、对外的周度及月度运营分析PPT;
8.负责对接公司精益生产及部门目视化相关活动的开展;
9.负责月度生产班组长绩效及全员绩效、优秀员工、岗位牛人的测评;
10.负责季度部门体系文件的培训;
11.负责3C.9000体系检查及部门内部体系文件、激励机制方案的编写及自查,配合公司体系检查工作。
岗位要求:
1、熟练操作办公软件；
2、具有组织集体活动能力；
3、具有奉献精神，性格外向、亲和力强、善于沟通表达。
五、TPS专员（3名）
薪资：4500-/6000/工作地点/重庆/本科及以上学历要求
需求专业：机电专业/机械制造类
岗位职责：
1、负责围绕精益生产.杜绝浪费为目的，分析并解决人.机.料.法.环过程中的问题。改善工作环境.提高工作效率.达成部门指标。
2、负责部门各项数据的收集及PPT的制作（单人单时.日报表.5S检查.工料废.人员流失率.提案改善的参与率实施率等）。
3、负责部门合理化建议的收集.筛选上报.实施。
4、定期对班组长、现场员工进行5S培训和阶段改善经验的总结宣导。
5、日常检查各区域现场5S状态并进行相应评价。
6、追踪改善项目进度和改善实施效果评价。
7、负责5S工作中改善问题点的调查分析、制定改善计划和达成目标。
8、负责5S管理中相关制度和文件的起草。
9、负责现场问题点改善的指导。
10、配合精益改善对物资部推行公司5S活动。
岗位要求:
1.熟练操作基本办公软件，擅长数据整理、分析；
2.具有大局观、逻辑思维强；
3.具备一定的管理思维，熟悉精益生产相关知识。
4.能吃苦耐劳，沟通能力强，有责任心
六、QC专员（1名）
薪资：4500-/6000/工作地点/重庆/本科及以上学历要求
需求专业：物流管理
岗位职责：
1、根据公司整体质量状况及质量控制方案，制定物资部质量控制方案。 2、协助跟踪质量异常改进进度，反馈改善质量结果。 3、总结产品质量问题并推动相关部门及时解决。
4、参与质量体系认证工作
5、承办上级领导临时交付的工作任务。
岗位要求:
1.熟练操作基本办公软件，擅长数据整理、分析；
2.具有大局观、逻辑思维强；
3.具备一定的管理思维，熟悉精益生产相关知识。
4.能吃苦耐劳，沟通能力强，有责任心
七、质量工程师（4名）
薪资：4500-/6000/工作地点/重庆/本科及以上学历要求
需求专业:机械类
岗位职责：
1、负责材料性能测试，如拉伸、弯曲、冲击强度、硬度、涂层、磨耗、耐液体介质、瓦楞纸强度、纸箱抗压、其他力学试验等；
2、负责检测过程中样品管理、制备、检测，以及检测设备的日常点检、维护保养；
3、以专业知识解答委托方的技术咨询，对委托方提出的测试方法要求进行评估，分析可行性；
4、研读测试标准，根据需求完成材料检测领域的新项目开发。
岗位要求:
1.熟练操作基本办公软件，擅长数据整理、分析；
2.具有大局观、逻辑思维强；
3.具备一定的管理思维，熟悉精益生产相关知识。
4.能吃苦耐劳，沟通能力强，有责任心
福利待遇：
1.购买五险一金，丰富的员工活动，各类法定假期和节日礼品；
3.提供食宿，荤素搭配；住宿环境舒适，有空调热水器；
联系方式：
联 系 人：杨凤芳
联系电话：15223349338
联系邮箱：fengfang_yang@yadea.com.cn
联系地址：重庆市永川区兴龙大道2265号
